“一個黨員就是一面旗幟，在攻堅克難項目面前，大家要不怕困難，共克時艱，充分發揮事業部黨支部的戰斗堡壘作用，黨員的模范帶頭作用，高標準嚴要求，用一個共產黨員的標準嚴格要求自己，大家有沒有信心完成今年的攻堅克難目標？”“有！”近日，在氯化鈣事業部黨支部召開的攻堅項目推進會上，氯化鈣事業部黨支部書記圍繞今年的攻堅克難項目給大家加油鼓勁，黨員們異口同聲，信心十足。大家表決心，展初心，精氣神倍增。

　　據了解，為高質量完成公司發展目標，魯西集團加強統籌，下發通知，自上而下全面開展“攻堅克難、黨旗飄揚”主題活動。各下屬單位積極推動，結合生產中的重大瓶頸、難點問題，辨識對單位整體運行及工作績效影響大、價值高的攻堅項目，編制“攻堅克難、黨旗飄揚”主題活動攻堅項目實施方案，明確責任單位，全力推進項目實施。

　　同時，為激勵黨員、干部、職工不斷克服困難，實現攻堅克難項目目標，各事業部相繼舉辦2023年度攻堅項目啟動儀式，以此引導宣傳，營造攻堅克難氛圍。近日，在催化劑事業部攻堅項目啟動儀式現場，與會人員共同學習攻堅項目實施方案。黨支部書記強調在攻堅項目實施過程中，黨員干部要認真貫徹落實黨的二十大精神，擔當盡責，真抓實干，充分激發員工干事創業精神，讓員工以飽滿的熱情投入到工作中。隨后，催化劑事業部黨支部書記譚學苓為攻堅項目主要負責人授旗。授旗儀式結束后，與會人員紛紛在“凝聚紅色力量、提升產品質量”攻堅克難項目條幅上簽字承諾。

　　據悉，氯化鈣事業部黨支部為實現攻堅克難項目目標，組織人員深入現場對影響鹽酸消耗量的瓶頸問題進行逐一辨識。現場制定增加大流量噴頭數量、增加遠傳負壓點、中和池清理、引風機葉輪更換等措施九項，確定節點計劃及責任人，并由專業職能跟蹤落實，在確保生產穩定運行的基礎上，實現鹽酸消耗量再提高。“裝置運行效果雖然提升明顯，但距離攻堅克難目標還有一定差距，黨支部要延續干部盯崗發現問題并處理問題的良好做法，持續辨識生產運行瓶頸問題制定計劃進行消除改造?！甭然}事業部黨支部書記現場強調。

　　在無水氯化鈣壓濾機旁，一面印有“攻堅克難、黨旗飄揚”的旗幟在現場高高飄揚?！皦簽V工段將粗鈣液過濾轉化為精鈣液，起到過濾鈣液雜質降低鈣液濁度的作用，壓濾的運行效率及效果直接影響產品產量及質量，但鈣液成分復雜，濾布極易堵塞，使用周期只有十天左右，而事業部共有十二臺壓濾機需要人工輪番更換濾布，濾布使用周期短，更換頻繁且工作量大一直是事業部難題之一?！甭然}事業部調度室主任陳明濤表示。為解決難點問題，事業部發揮黨支部戰斗堡壘作用，組織科室人員及黨員干部二十余人成立四個攻堅克難小組輪流對鈣泥洗滌、中和工段壓濾機進行濾布更換。大家系掛安全帶，手持工具，顧不得滿身污漬，在壓濾機旁狹小的空間內發揮著模范先鋒作用，為攻堅克難項目的順利實施貢獻著自己的力量。

　　此外，各事業部黨支部每月召開攻堅項目推進會，總結工作進展、需要解決的問題和措施等，層層抓落實、促執行，創新方法形式，讓黨旗始終在攻堅一線高高飄揚，引領大家共同實現攻堅目標。